178 work experience per l'inserimento lavorativo di persone disabili

Chi non è autosufficiente può aspirare ad un lavoro. “Disabili, anziani e minori sono una priorità assoluta della giunta Caldoro”, assicura Ermanno Russo, assessore regionale all'Assistenza sociale della Campania. Nell’ambito del “Piano Regionale per la governance dei servizi alla persona” (70 milioni di fondi europei, nazionali e regionali su uno stanziamento complessivo di 183 milioni) prendono il via 178 work experience di formazione in azienda.

Il programma si svolge all'interno delle aziende. Durata sei mesi con un compenso pari a 450 euro mensili. Concluso il periodo, se l'azienda assume entro 60 giorni persone disabili può usufruire di un incentivo economico fino ad un massimo di 9.000 euro a lavoratore. "Questa iniziativa -commenta ancora Russo- avvalora la tesi che un disabile non è un peso per la società ma una risorsa utile".